1. Тенденции существования фирмы:
a) Функционирование
b) Развитие и организация
c) Функционирование и развитие
d) Организация и контроль
2. Причины кризиса, связанные с циклическими потребностями модернизации и реструктуризации называются:
a) Объективными
b) Произвольными
c) Субъективными
d) Производственными
3. Кризис разделения и интеграции деятельности, распределения функций, регламентации деятельности различных подразделений называется:
a) Психологическим
b) Политическим
c) Социальным
d) Организационным
4. Один из распространенных методов интегральной оценки угрозы банкротства предприятия:
a) Модель Смита
b) Модель Альтмана
c) Модель Ларионова
d) Модель Ланкастера
5. Отношение объема годовой выручки к стоимости капитала компании:
a) Коэффициент ликвидности
b) Коэффициент фондоотдачи
c) Коэффициент рентабельности
d) Коэффициент оборачиваемости
6. Признак исследования, учитывающий персоналии проводящих исследование, место проведения, четкое определение базовых параметров:
a) Логичность
b) Цикличность
c) Объективность
d) Аутентичность
7. Управление, в котором поставлено оптимальным образом предвидение опасности кризиса, анализ его симптомов, мер по снижению отрицательных последствий и использование факторов кризиса для последующего развития:
a) Стратегическое управление
b) Текущее управление
c) Оперативное управление
d) Антикризисное управление
8. Этап развития фирмы, который характеризует зарождение фирмы в рыночной экономической среде, формирование ее первичной структуры:
a) Леталентный
b) Коммутантный
c) Виолентный
d) Экспелерентный
9. Комплекс мероприятий по воздействию на потребителя, стимулируя его к покупке, и на производителя, для стимулирования сбыта:
a) Реклама
b) Содействие продажам
c) Инновации
d) Технология
10. Реорганизационная процедура, при которой предприятию-должнику может быть предоставлена финансовая помощь для погашения денежных обязательств, обязательных платежей и восстановление платежеспособности должника:
a) Санация
b) Дезактивация
c) Дифференциация
d) Пролонгация
11. Кем назначается конкурсный управляющий для организации работы по ликвидации предприятия:
a) Верховный суд
b) Арбитражный суд
c) Народный суд
d) Третейский суд
12. Инновационная стратегия, когда предприятие использует нововведение как ответную реакцию на изменение рыночных условий в целях сохранения своих позиций на рынке:
a) Технологичная
b) Прогрессивная
c) Адаптивная
d) Конкурентная
13. Совокупность целенаправленных действий руководящего состава организации по работе с персоналом:
a) Управление персоналом
b) Кадровая политика
c) Оргштатная политика
d) Кадровый потенциал
14. Принцип управления персоналом, отражающий объективные тенденции, происходящие в социально-политической и экономической жизни общества:
a) Системности
b) Равных возможностей
c) Уважения человека
d) Командного единства
15. Переходный период развития организации, характеризующийся закреплением позиций фирмы на рынке, появлением определенных конкурентных преимуществ и реализации их на рынке:
a) Период падения
b) Становление
c) Зарождение потенциала
d) Утверждение
16. Хозяйственная политика, разработанная на основе предвидения будущего развития:
a) Стратегия управления
b) Текущая стратегия
c) Оперативная стратегия
d) Тактическое управление
17. Размер потерь организации как результат деятельности в условиях неопределенности:
a) Цена убытка
b) Цена риска
c) Цена выгоды
d) Переоценка
18. Право на обращение в арбитражный суд с заявлением о признании должника банкротом имеют:
a) кредиторы, прокурор
b) должник, кредиторы
c) арбитражный управляющий, дебиторы, прокурор
d) должник, кредиторы, прокурор
19. Функция антикризисного управляющего, в которой он выступает инициатором и интегратором деятельности:
a) Лидирующая
b) Экспертно-инновационная
c) Воспитательная
d) Административная
20. Крайнее обострение противоречий в социально-экономической системе (организации), угрожающее ее жизнестойкости в окружающей среде – это:
a) Упадок
b) Кризис
c) Жизнеспособность
d) Стабилизация
21. Что из нижеперечисленного относится к сути антикризисного управления?
a) кризисы можно предвидеть, ожидать и вызывать
b) управление в условиях кризиса требует особых подходов, специальных знаний, опыта и искусства
c) к кризисам можно подготовиться
d) все ответы верны
22. Значительной областью антикризисного законодательства является:
a) гражданское право
b) трудовое право
c) антимонопольное право
d) закон о несостоятельности
23. Назовите этапы диагностики:
a) установление принадлежности объекта к определенному классу или группе объектов
b) определение общей тенденции экономического развития объекта
c) разработка специальных методов управления предприятием
d) все ответы верны
24. Банкротство – это:
a) невозможность уплаты суммы долга по обязательствам
b) неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов
c) признанная арбитражным судом или объявленная должником неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате денежных платежей
d) нет верного ответа
25 Цель внешнего управления –
a) поиск виновных в неплатежеспособности предприятия
b) создание условий для выхода должника из неплатежеспособного состояния
c) за счет реализации имущества должника распределить полученные средства между кредиторами в определенной законом очередности
d) Все ответы верны
Цена теста - 300 рублей.
Для заказа теста напишите:
на почту - diplom-studenty@mail.ru
в контакт - http://vk.com/write227616058
или воспользуйтесь формой для связи с автором