Содержание
Введение
1. Понятие и сущность учета персонала
2. Документационное обеспечение учета персонала
Заключение
Список литературы
Ведение
Документационное обеспечение - организация работы с документами, обращающимися в системе управления персоналом.
Для правильного и быстрого принятия решений руководителю необходимо владеть информацией о личном составе и движении кадров в организации.
Учет кадров ведется на всех предприятиях (организациях) всех форм собственности, которые имеют право самостоятельно осуществлять прием и увольнение работников. Учету подлежат все работники предприятия независимо от характера работы и должности.
Организация учета персонала непосредственно возлагается на отдел кадров, инспектора по кадрам, менеджера по кадрам, секретаря или другого сотрудника, который назначается приказом руководителя или собственника предприятия, в зависимости от размера трудового коллектива.
Целью данной работы является изучение особенностей документационного обеспечение учета персонала.
Для реализации поставленной цели необходимо выполнить следующие задачи:
1. Раскрыть понятие и сущность учета персонала;
2. Раскрыть особенности документационного обеспечения учета персонала.
Работа выполнена на 17 листах
Цена работы - 300 рублей
Для заказа работы или для получения консультации по Вашему вопросу напишите:
на почту - diplom-studenty@mail.ru
в WhatsApp\Telegram - 89658757857
в контакт - https://vk.com/sibit_omsk
или воспользуйтесь формой для связи с автором