Задание 1: Качественные методы исследования корпоративной культуры
Глубинное интервью используется обычно как средство установления контакта с персоналом организации и сбора качественной информации, которую практически невозможно получить ни из документов, ни методом анкетирования. Это мнение сотрудников о компании, ее ресурсах и трудностях в развитии; уровень мотивации; предложения по совершенствованию работы, внутренние конфликты, неформальные связи и информация приватного характера. Опишите по приведенной ниже схеме любую из известных Вам организаций.
Задание 1: Качественные методы исследования корпоративной культуры
Глубинное интервью используется обычно как средство установления контакта с персоналом организации и сбора качественной информации, которую практически невозможно получить ни из документов, ни методом анкетирования. Это мнение сотрудников о компании, ее ресурсах и трудностях в развитии; уровень мотивации; предложения по совершенствованию работы, внутренние конфликты, неформальные связи и информация приватного характера. Опишите по приведенной ниже схеме любую из известных Вам организаций.
1 вопрос: Можете ли вы описать культуру, которая сложилась в вашей организации?
2 вопрос: Ключевые стратегические ценности компании:
а) какие представления лежат в основе сложившейся в организации практики управления?
б) что самое важное в этом деле?
в) как это проявляется в работе компании?
3 вопрос: Организационные символы:
а) существуют ли какие-то специальные понятия, термины, слова, которые понятны только членам вашей организации?
б) «герои» организации: люди какого типа имеют наибольшие шансы сделать быструю карьеру в вашей организации? Что отличает людей, добившихся наибольшего успеха в вашей организации?
4 вопрос: Правила и традиции:
а) каких правил и традиций придерживаются члены организации в работе и при проведении досуга?
б) какие события отмечаются в вашей организации?
5 вопрос: Организационные ценности:
а) что люди приветствуют? Что вызывает всеобщее осуждение или неодобрение?
б) какие изменения в организации работы, в отношении к делу работники хотели бы видеть?
Цена работы - 200 рублей
Для заказа работы или для получения консультации по Вашему вопросу напишите:
на почту - diplom-studenty@mail.ru
в WhatsApp\Telegram - 89658757857
в контакт - https://vk.com/sibit_omsk
или воспользуйтесь формой для связи с автором