Содержание
Введение
1. Понятие «Трудовой потенциал»
2. Трудовой потенциал как основная характеристика персонала предприятия
Заключение
Список использованных источников
Введение
Трудовые ресурсы играют очень важную роль в работе предприятия. Большая часть производственных процессов, независимо от деятельности предприятия, требует непосредственного участия людей. Успех предприятия во многом зависит от профессиональной подготовки кадров и стимулирования труда.
Трудовой потенциал - это совокупность физических и духовных качеств человека, определяющих возможность и границы его участия в трудовой деятельности, способность достигать заданных результатов, а также совершенствоваться в процессе труда...........
Работа выполнена на 14 листах
Цена работы - 300 рублей
Для заказа работы или для получения консультации по Вашему вопросу напишите:
на почту - diplom-studenty@mail.ru
в Telegram - 89658757857; канал - https://t.me/referat55
в контакт - https://vk.com/sibit_omsk
или воспользуйтесь формой для связи с автором